第30期【建诺每日法评】：高温津贴需要什么条件才能享受？
日期: 2020/06/20
又到了每年夏日炎炎的时候，对于在没有空调的环境下工作劳动的人来说，广东省这炎热的天气让人受不了，而尤其是在室外工作的人更是要命了，不过对于这种情况，国家为劳动者着想，规定用人单位应当向劳动者支付高温补贴，那么高温津贴又是需要怎么才能享受呢？
广东省《关于高温津贴发放的管理办法》、《关于公布我省高温津贴标准的通知》规定，每年6月至10月期间（共5个月），用人单位安排劳动者在高温天气下（日最高气温达到35℃以上），露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者支付每人每月150元高温补贴，如按照规定需按天数折算高温津贴的，每人每天6.9元，并在工资清单中列明具体项目及数额。另外，即使用人单位在上述期间为劳动者提供了清凉饮料，也是不能抵扣高温补贴的。
广东省《关于高温津贴发放的管理办法》、《关于公布我省高温津贴标准的通知》规定，每年6月至10月期间（共5个月），用人单位安排劳动者在高温天气下（日最高气温达到35℃以上），露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者支付每人每月150元高温补贴，如按照规定需按天数折算高温津贴的，每人每天6.9元，并在工资清单中列明具体项目及数额。另外，即使用人单位在上述期间为劳动者提供了清凉饮料，也是不能抵扣高温补贴的。
点评人：梁健荣，执业律师，有接近两年的执业经验以及三年多的基层法院书记员工作经验，擅长民商事、劳动纠纷等诉讼业务
粤公网安备44070302440746